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Le poste :
Vous avez une solide expérience en gestion de projets dans l’événementiel et une véritable appétence pour la technique ? Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise dans la prestation de services techniques événementiels (audiovisuel, signalétique, menuiserie, etc.) et mettez votre talent au service de projets exigeants et variés. Vos missions clés (liste non exhaustive) : En tant que Chef de Projet Événementiel, vous jouerez un rôle central dans la gestion technique et opérationnelle des projets, en garantissant leur réussite de bout en bout.
● Gestion de projet : Recueillir et analyser les besoins des clients pour concevoir des solutions adaptées à leurs attentes et aux spécificités techniques des projets.● Piloter l’ensemble des étapes du projet : planification, budgétisation, coordination et suivi des réalisations.● Coordination et conseil technique : Être l’interlocuteur privilégié des clients et des équipes internes pour assurer une communication fluide et proactive.● Apporter une expertise technique sur les installations nécessaires : audiovisuel, signalétique, menuiserie ou autres solutions techniques adaptées.● Supervision des opérations :● Organiser et superviser les phases de montage et démontage, en veillant au respect des délais, des normes de qualité et des contraintes spécifiques.● Assurer un lien constant avec les équipes opérationnelles pour anticiper et résoudre les éventuels obstacles techniques.● Optimisation et innovation : Identifier des leviers d’amélioration pour optimiser la rentabilité des projets.● Proposer des solutions innovantes pour répondre aux défis techniques et renforcer la satisfaction client.
● Profil recherchéVous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) avec au moins 5 ans d'expérience dans la gestion de projets événementiels, de préférence chez un prestataire technique (audiovisuel, signalétique, menuiserie, ou similaire). Polyvalent(e) et expert(e) des contraintes liées à l’installation et l’exploitation de solutions techniques, vous excellez dans la gestion simultanée de plusieurs projets tout en garantissant leur qualité, leur respect des délais et leur rentabilité. Votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires vous permettent de mener à bien des projets ambitieux. Enfin, vos qualités relationnelles font de vous un interlocuteur(trice) clé, capable de dialoguer avec des clients et partenaires variés pour garantir leur satisfaction et la réussite des opérations.
Recrut'events® étant une marque déposée appartenant à la société Imminence RH, lorsque vous postulez à une des offres vous serez redirigé(e) vers la page carrière d'Imminence RH
Le poste :
Vous avez une solide expérience en gestion de projets dans l’événementiel et une véritable appétence pour la technique ? Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise dans la prestation de services techniques événementiels (audiovisuel, signalétique, menuiserie, etc.) et mettez votre talent au service de projets exigeants et variés. Vos missions clés (liste non exhaustive) : En tant que Chef de Projet Événementiel, vous jouerez un rôle central dans la gestion technique et opérationnelle des projets, en garantissant leur réussite de bout en bout.
● Gestion de projet : Recueillir et analyser les besoins des clients pour concevoir des solutions adaptées à leurs attentes et aux spécificités techniques des projets.● Piloter l’ensemble des étapes du projet : planification, budgétisation, coordination et suivi des réalisations.● Coordination et conseil technique : Être l’interlocuteur privilégié des clients et des équipes internes pour assurer une communication fluide et proactive.● Apporter une expertise technique sur les installations nécessaires : audiovisuel, signalétique, menuiserie ou autres solutions techniques adaptées.● Supervision des opérations :● Organiser et superviser les phases de montage et démontage, en veillant au respect des délais, des normes de qualité et des contraintes spécifiques.● Assurer un lien constant avec les équipes opérationnelles pour anticiper et résoudre les éventuels obstacles techniques.● Optimisation et innovation : Identifier des leviers d’amélioration pour optimiser la rentabilité des projets.● Proposer des solutions innovantes pour répondre aux défis techniques et renforcer la satisfaction client.
● Profil recherchéVous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) avec au moins 5 ans d'expérience dans la gestion de projets événementiels, de préférence chez un prestataire technique (audiovisuel, signalétique, menuiserie, ou similaire). Polyvalent(e) et expert(e) des contraintes liées à l’installation et l’exploitation de solutions techniques, vous excellez dans la gestion simultanée de plusieurs projets tout en garantissant leur qualité, leur respect des délais et leur rentabilité. Votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires vous permettent de mener à bien des projets ambitieux. Enfin, vos qualités relationnelles font de vous un interlocuteur(trice) clé, capable de dialoguer avec des clients et partenaires variés pour garantir leur satisfaction et la réussite des opérations.
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Le poste : 📢 Rejoignez une entreprise événementielle reconnue dans son secteur et préparez une prise de poste stratégique !
Vous souhaitez prendre part à une aventure humaine et entrepreneuriale au cœur de l’événementiel ? Vous avez une vision globale du pilotage d’entreprise, un goût prononcé pour le développement, et l’envie de manager des équipes passionnées et engagées ?
Dans le cadre d’un départ à la retraite, nous accompagnons une société spécialisée dans la conception et la réalisation de projets événementiels sur mesure dans le recrutement de son/sa futur(e) Directeur(trice) Général(e).
Ce poste stratégique s’inscrit dans une dynamique de transmission et de passation, avec un accompagnement du Fondateur pour assurer une transition fluide. Vous piloterez l’activité dans toutes ses dimensions : stratégique, commerciale, opérationnelle et financière.
🎯 Vos missions (non exhaustives)
Pilotage stratégique et organisationnel :● Définir et déployer la stratégie globale de l’entreprise en lien avec les associés.● Structurer et optimiser les processus internes pour accompagner la croissance.● Superviser l’activité globale de l’entreprise et garantir sa performance économique.● Manager et fédérer les équipes (production, commerciale, administrative), dans un esprit collaboratif.
Développement commercial & relation client :● Participer activement à la stratégie de développement du portefeuille clients (grands comptes, agences, entreprises).● Représenter l’entreprise lors de rendez-vous clients, appels d’offres et événements de networking.● Assurer la pérennité des relations existantes tout en développant de nouveaux partenariats stratégiques.● Contribuer à la réflexion sur l’offre et la différenciation commerciale. Suivi financier et pilotage budgétaire :● Élaborer, suivre et analyser les budgets, tableaux de bord et indicateurs de performance.● Assurer la rentabilité des projets et optimiser les coûts sans compromettre la qualité.● Participer aux décisions d’investissement, à la gestion des ressources humaines et à la stratégie de croissance externe le cas échéant.
Passation et accompagnement● Travailler en étroite collaboration avec le Directeur Général sortant pour comprendre les enjeux actuels et historiques.● Participer activement à la passation de relais sur l’ensemble des dossiers clés.● Intégrer progressivement les responsabilités opérationnelles et stratégiques pour assurer une transition sereine.
Profil recherchéNous recherchons une personnalité affirmée, capable de conjuguer vision stratégique et proximité terrain. Vous avez déjà occupé un poste de direction dans le secteur événementiel.
Doté(e) d’un excellent relationnel, vous êtes à la fois leader, gestionnaire, négociateur(trice) et fédérateur(trice). Vous avez une forte sensibilité commerciale, une culture du résultat et un goût pour les environnements dynamiques et exigeants.
Les atouts pour réussir dans ce poste :
Expérience confirmée en direction d’entreprise ou direction de département (commerce, production, etc.).
Capacité à piloter un compte de résultat et à gérer une structure dans sa globalité.
Appétence pour l’événementiel, la gestion de projets complexes, et la relation client.
Leadership, vision, et volonté de s’inscrire dans un projet sur le long terme.
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Le posteSi vous êtes passionné(e) par les enjeux RSE, que vous connaissez bien le secteur de l’événementiel et que vous aimez fédérer les équipes autour de projets concrets à impact positif, ce poste est fait pour vous !
Nous accompagnons l’un de nos clients, acteur de référence dans l’organisation d’événements, dans la recherche de son futur Responsable RSE (H/F).Dans un contexte d'engagement en faveur des pratiques RSE, vous jouerez un rôle stratégique en :
● Élaborant la politique RSE de l'entreprise,● Pilotant l’ensemble des actions liées à la démarche RSE,● Vissant l’obtention de la certification ISO 20121 à court terme.
🧭 Vos principales missions :
1. Élaboration de la politique RSE
- Définir une stratégie globale alignée avec la vision et les enjeux de l'entreprise.- Construire un plan d'actions priorisé et mesurable.
2. Intégration de la RSE dans les opérations événementielles
- Déployer les principes RSE à chaque étape des projets événementiels.- Identifier les leviers de réduction d'impact et suivre leur mise en œuvre.- Évaluer l'efficacité des actions responsables appliquées aux événements.
3. Pilotage des actions RSE
- Mettre en place les indicateurs de performance et en assurer le suivi.- Analyser les résultats, proposer des axes d'amélioration.-Assurer une veille active sur les évolutions réglementaires et innovations responsables.
4. Accompagnement et sensibilisation des équipes
- Former et mobiliser les collaborateurs autour des enjeux RSE.- Favoriser l'intégration des bonnes pratiques dans leur quotidien professionnel.
5. Communication et valorisation de la démarche
- Contribuer à la rédaction du rapport RSE annuel.- Valoriser les initiatives auprès des clients, partenaires et institutions.
6. Mobilisation collective et animation interne
- Initier et animer des projets collaboratifs (ateliers, événements internes, campagnes de sensibilisation).- Créer une dynamique durable autour de la RSE.
Profil recherché :
Formation : Bac +5 (Développement durable, RSE, Événementiel ou équivalent) avec une excellente maîtrise de la norme ISO 20121.
Expérience : 3 à 5 ans d’expérience en pilotage de projets RSE, idéalement dans le secteur événementiel ou dans un environnement proche.
Compétences techniques : - Maîtrise approfondie de la norme ISO 20121 et des principaux référentiels RSE.- Solide connaissance des enjeux environnementaux, sociaux et économiques (une spécialisation événementielle est un plus).- Capacité à élaborer des plans d’actions, à suivre des indicateurs de performance et à piloter des démarches d'amélioration continue.
Qualités humaines :- Leadership naturel et capacité à fédérer et mobiliser des équipes transverses.- Autonomie, esprit d’initiative et forte capacité d’organisation.- Force de proposition, avec une orientation résultats marqué
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Le posteImminence RH se mobilise pour recruter un Commercial Événementiel (H/F) pour l'un de ses clients spécialisés dans la prestation de services pour le secteur de l'événementiel. Ce poste, clé pour le développement de l'entreprise, exige une forte expérience terrain et un excellent sens du relationnel.
Vos missions principales :
En tant que Commercial Événementiel, vous serez rattaché(e) au Directeur Commercial et aurez pour mission principale de développer le portefeuille clients, prospecter de nouveaux marchés et participer activement à la croissance de l’entreprise. Vous serez également impliqué(e) dans l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie commerciale. Vos responsabilités incluent, entre autres.
Développement commercial :- Identifier, prospecter et conquérir de nouveaux clients tout en entretenant et développant les relations avec les clients existants.- Cibler de nouveaux marchés et déployer des actions de prospection adaptées.- Participer à la définition de la stratégie commerciale de l’entreprise en fonction des cibles identifiées.
Négociation et gestion des offres :- Élaborer un plan commercial annuel détaillant les actions et objectifs à atteindre.- Gérer le déploiement des actions commerciales : chiffrage des prestations, négociation des contrats, présentation des offres et conseils auprès des clients.- Effectuer des reportings réguliers pour suivre l’avancement des affaires et ajuster la stratégie si nécessaire.
Suivi et fidélisation des clients :- Maintenir une relation solide et durable avec vos clients en étant leur interlocuteur privilégié pour toutes leurs demandes commerciales.- Conseiller vos clients sur les solutions les plus adaptées à leurs besoins, en tenant compte des contraintes techniques de chaque projet.- Suivre les actions commerciales jusqu’à leur conclusion et garantir la satisfaction du client.
Analyse et stratégie :- Analyser les tendances du marché et les besoins spécifiques des clients pour ajuster vos propositions.- Participer à la création d’offres commerciales personnalisées et en adéquation avec les attentes des clients.
Profil recherchéVous êtes un(e) commercial(e) expérimenté(e) avec plus de 5 ans d’expérience dans la vente dans le secteur de l'événementiel et vous avez une connaissance technique des prestations événementielles (audiovisuel, signalétique, menuiserie ou autres) ?
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans un environnement dynamique et stimulant ? Ce poste est fait pour vous ! En tant qu'expert(e) en négociation et avec idéalement un carnet d’adresses, vous serez capable de bâtir des relations durables et convaincantes avec des clients dans un secteur exigeant. Votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à atteindre vos objectifs commerciaux fera de vous un acteur clé de notre succès. Autonome et flexible, vous saurez vous adapter aux évolutions rapides de l’environnement événementiel tout en restant centré sur vos résultats. Si vous êtes passionné(e) par le terrain et que vous souhaitez faire progresser votre carrière dans un secteur en pleine croissance, rejoignez-nous et mettez votre savoir-faire à l'œuvre pour relever de nouveaux défis !
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Le poste : 🎯 Envie d’évoluer dans un univers stimulant, où la technique est mise au service du client et où le commerce s'appuie sur l’expertise pour proposer des solutions adaptées et performantes ?
Si vous êtes passionné(e) par l'événementiel, que vous maîtrisez les techniques audiovisuelles, et plus particulièrement la vidéo, et que vous aimez accompagner les clients dans la concrétisation de leurs projets, ce poste est fait pour vous !
Dans le cadre de son développement, nous accompagnons une entreprise spécialisée dans les prestations audiovisuelles pour l’événementiel, reconnue pour son éthique et ses valeurs. Elle cherche à renforcer son équipe commerciale et technique en recrutant un(e) Chargé(e) d’Affaires. Ce poste clé vous permettra de travailler en étroite collaboration avec les clients et les équipes internes pour garantir la réussite des projets.
Les missions principales (sans que cette liste soit exhaustive) :
● Gestion commerciale et relation client● Développer, fidéliser et assurer le suivi du portefeuille client existant.● Identifier les besoins des clients et proposer les solutions techniques les plus adaptées.● Élaborer des propositions commerciales sur mesure, en lien avec les cahiers des charges, tout en garantissant la rentabilité des projets.● Piloter l’ensemble du cycle de vente, en accompagnant les clients à chaque étape de leur projet. ● Réaliser un reporting régulier de l’activité commerciale pour suivre les performances et ajuster les actions.● Mener une veille active sur les tendances du secteur audiovisuel et les besoins émergents du marché● Coordination de projets et suivi opérationnel● Coordonner les projets en lien étroit avec les équipes afin d’assurer leur bon déroulement et leur livraison dans les délais.● Être l’interface client tout au long du projet pour assurer la cohérence entre les besoins exprimés et la solution délivrée..● Représentation & Réseautage● Représenter l’entreprise auprès des clients, partenaires et prestataires, en véhiculant une image professionnelle et engagée.● Participer à des événements professionnels (salons, conférences, rencontres sectorielles) afin de développer le réseau et identifier de nouvelles opportunités.
Profil recherché : Nous recherchons une personne avec une expertise technique solide en audiovisuel et une volonté de se développer sur la partie commerciale. Si vous avez déjà de l’expérience dans la gestion commerciale, vous serez un atout précieux pour l’équipe. Toutefois, nous ouvrons également ce poste à des profils techniques qui souhaitent évoluer vers la gestion commerciale, avec une formation et un accompagnement adaptés.
Que vous soyez curieux(se), organisé(e) et rigoureux(se), ou déjà expérimenté(e) dans la gestion de projets commerciaux, vous pourrez contribuer activement à la réussite des projets tout en établissant des relations de confiance avec les clients.
Si vous avez le goût du challenge et êtes motivé(e) par l’idée de faire évoluer vos compétences, ce poste est fait pour vous.
Recrut'events® étant une marque déposée appartenant à la société Imminence RH, lorsque vous postulez à une des offres vous serez redirigé(e) vers la page carrière d'Imminence RH